Легальна праця означає:

1. Трудова діяльність, що здійснюється відповідно до закону, забезпечує захист як іноземного працівника, так і роботодавця, та сприяє дотриманню режиму проживання та праці в Республіці Молдова
2. Дотримання умов законодавства щодо проживання та працевлаштування
3. Захист законних прав та інтересів працівника
4. Доступ, у межах закону, до соціальних прав та гарантій
5. Здійснення діяльності за законних, безпечних, прозорих трудових відносин

1. перебувають на території до 90 днів: творчі діячі, спортсмени, представники культури, громадяни держав, перелік яких затверджений Постановою Уряду №55/2024
2. одержали право тимчасового проживання з метою працевлаштування
3. особи, які мають право на тимчасове проживання з метою возз’єднання сім’ї, здійснення релігійної діяльності, а також апатриди, статус яких визнаний в Республіці Молдова
4. особи, які мають право на постійне проживання або мають постійне місце проживання в Республіці Молдова
5. іноземні особи, стосовно яких ухвалено рішення про дозвіл на тимчасове перебування – на період, протягом якого їм дозволено залишатись на території Республіки Молдова
6. іноземні студенти, які мають право на тимчасове проживання з метою навчання, за умови дотримання нормативного робочого часу, який передбачений ст.95 п.(2) Трудового Кодексу №154/2003, але у сукупності не більше 1564 годин на рік.

Незаконне проживання має місце тоді коли іноземець:

1. в’їжджає до Республіки Молдова без дотримання встановлених законом умов в’їзду
2. залишається на території Республіки Молдова після завершення встановленого законом терміну перебування, який було надано на підставі візи, у безвізовому режимі, або на підставі права на тимчасове проживання, без продовження або одержання нового права на проживання, та без виїзду з країни у строк що передбачений законом
3. втратив право на проживання внаслідок його завершення, відклику або скасування, або через те що більше не відповідає умовам, на підставі яких його було надано
4. не виконав зобов’язання виїхати з території Республіки Молдова у строк, що встановлений рішенням компетентних органів

Недотримання режиму перебування та праці може мати наступні наслідки:

1. застосування адміністративних санкцій, відповідно до законодавства
2. відкликання або скасування права на проживання, за необхідності
3. ухвалення рішення про видворення з території Республіки Молдова
4. встановлення заборони на в’їзд до Республіки Молдова у випадках передбачених законодавством
5. ризик трудової експлуатації та торгівлі людьми, внаслідок здійснення діяльності поза межами правового поля

1. 
   Справедливі та безпечні умови праці
2. 
   Заробітна плата відповідно до індивідуального трудового договору
3. 
   Доступ до соціального та медичного страхування
4. 
   Правовий захист та доступ до правосуддя
5. 
   Інші права, передбачені національним законодавством

1. дотримуватись мети перебування
2. залишити територію Республіки Молдова після завершення наданого терміну перебування
3. підкорятись, відповідно до законодавства, контролю уповноважених органів
4. протягом 15 днів повідомити Генеральний Інспекторат з Міграції про зміну місця проживання, проїзного документа, громадянства, розірвання шлюбу або анулювання шлюбу
5. дотримуватись положень національного законодавства

1. реєстрація вакансій в Національному Агентстві Зайнятості відповідно до вимог щодо іноземних громадян
2. кваліфікація іноземця повинна відповідати характеру професії та посаді, на яку планується працевлаштувати
3. дотримання договірних зобов’язань щодо заробітної плати
4. здійснення соціальних та медичних виплат на ім’я іноземного громадянина
5. покриття витрат, пов’язаних з можливим видворенням іноземця з території країни у разі порушення ним режиму державного кордону та/або режиму проживання на території Республіки Молдова
6. перевірка законності проживання та права на працю
7. законне працевлаштування іноземного громадянина
8. запобігання нелегального працевлаштування з метою уникнення адміністративних санкцій та штрафів

1. типова заява стосовно надання або продовження права проживання
2. національний паспорт іноземного громадянина
3. індивідуальний трудовий договір
4. довідка про відсутність судимості або інший аналогічний документ, що має таку саму юридичну силу, перекладений, легалізований або з проставленим Апостилем компетентними органами країни, громадянство якої має іноземець, за винятком іноземців, які мають дійсну картку резидента або посвідку на проживання
5. документ, що підтверджує право власності або користування житлом на території Республіки Молдова
6. Фотокартка 3х4

Прості форми незалежної діяльності:

1. Патент на підприємницьку діяльність

   Патент на підприємницьку діяльність – це державне свідоцтво, видане компетентними особами Державної Податкової Служби. Він надає фізичній особі право здійснювати певні види підприємницької діяльності, певний період часу.

2. Незалежний підприємець

   • Незалежний підприємець — це фізична особа-резидент Республіки Молдова, яка надає послуги індивідуально, не створюючи компанії. Цей податковий режим можуть отримати особи, що відповідають вимогам, шляхом реєстрації в Агентстві Державних Послуг.
   • Ця форма може підійти для осіб, які працюють самостійно, зокрема у таких сферах, як: цифрові послуги, дизайн, фото- та відеозйомка, переклади, консалтинг, архітектура, комунікація, освіта, креативні послуги, технічні послуги та інші види діяльності, дозволені законом.
3. Діяльність у сфері внутрішньої роздрібної торгівлі

   Торговельна діяльність — це спрощена форма для фізичних осіб-резидентів, які займаються роздрібною торгівлею товарами без створення компанії (за умови, що загальний річний дохід є невеликим і не перевищує максимальну суму, передбачену законодавством). Ця форма може бути доречною для дрібної торгівлі, що здійснюється індивідуально (наприклад, на ринках).

4. Цифровий кочівник

   • «Цифровий кочівник» — це іноземний громадянин, який тимчасово проживає в Республіці Молдова та працює дистанційно на юридичну особу, зареєстровану за межами Республіки Молдова. Ця форма підходить особам, які працюють дистанційно в таких сферах, як: інформаційні технології, маркетинг, дизайн, консалтинг, онлайн-освіта та інші послуги, що можуть надаватися дистанційно.
   • Щоб отримати статус цифрового кочівника, іноземець подає заявку на одержання посвідки на проживання до Генерального інспекторату з міграції, підтверджує, що працює дистанційно на організацію за межами Республіки Молдова, та надає документи щодо житла, медичного страхування, доходів і трудового договору або договору про надання послуг, а також виконує інші вимоги, передбачені законодавством.

Інші форми підприємництва: юридична особа/компанія